本次面向社会发布岗位3个，招聘一线人◆★。具体岗位及资格条件等详见《2025年绍兴市高速公路运营管理有限公司下属企业人员招聘计划一览表》(附件1)■◆■◆◆。src=

　　2025年绍兴市交通控股集团有限公司下属企业一线管理岗招聘公告 - 绍兴本地宝

　　公示期满后，对拟录用人员没有异议或反映有问题经查实不影响录用的，按相关规定和程序办理录用手续;对有问题反映的一时难以查实的，将暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用;对反映有影响录用的问题并查有实据的，不予录用，由此产生的缺员按该岗位面试合格的应聘人员总成绩从高到低的原则依次递补进入体检★★★◆◆★、考察程序。

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　　资格初审期间，应聘人员应登录网上报名系统及时查询初审结果以及未通过的理由(因考生个人未及时查看网上审核情况所造成的后果由考生自行负责)。未通过资格初审■◆■■，但仍在网上报名期限内的，可再次选择符合应聘条件的岗位报名并接受资格审查。未通过资格初审，但已超过网上报名期限的，应聘人员不能再改报其他岗位。

　　若在资格复审时尚未取得学历、学位证书(留学人员需提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书)的人员，境内高校毕业生需提供学校核发的就业推荐表、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》或省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》(因学校原因或单位签约盖章等原因无法提供就业协议书的，须提供书面说明)、教育部学历在线验证报告等相关材料◆◆;境外高校毕业生需提供入学证明相关材料原件及复印件。

　　若在资格复审时尚未取得学历、学位证书(留学人员需提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历■★■、学位认证书)的人员，境内高校毕业生需提供学校核发的就业推荐表★★、教育部学生司制发的《全国普通高校毕业生就业协议书》或省级教育行政部门制发的《普通高校毕业生就业协议书》(因学校原因或单位签约盖章等原因无法提供就业协议书的，须提供书面说明)■★★◆◆、教育部学历在线验证报告等相关材料;境外高校毕业生需提供入学证明相关材料原件及复印件。

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　　面试人员将根据招聘岗位应聘人员笔试成绩，从高分到低分按招聘计划数的3倍确定■■◆，最后一名同分的，同分者一起入围★◆◆★■★。不足3倍的，按实际人数确定。入围人员确认不参加面试而产生的缺员■★，按该岗位应聘人员笔试成绩从高到低依次递补■◆★。

　　笔试成绩通过网上报名系统公布★◆、进面人员名单将在绍兴市交通控股集团网站公布，请考生关注。

　　公示期满后，对拟录用人员没有异议或反映有问题经查实不影响录用的，按相关规定和程序办理录用手续◆■;对有问题反映的一时难以查实的，将暂缓聘用◆◆◆■■■，待查清后再决定是否聘用;对反映有影响录用的问题并查有实据的，不予录用，由此产生的缺员按该岗位面试合格的应聘人员总成绩从高到低的原则依次递补进入体检■★★、考察程序。

　　1.本次招聘岗位具有夜班工作性质★■◆★◆，需服从工作安排、站点调剂◆★★★◆◆。薪酬待遇按交通集团运营版块薪酬制度执行(单位不提供住宿)。2.员工享有◆◆◆“五险二金”、年休假、健康体检■★◆★、工会疗休养、员工培训等待遇。

　　参加资格复审的应聘人员必须提供与招聘岗位条件相应的学历、学位证书(留学人员需提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书)、有效期内的教育部学历证书电子注册备案表、身份证、单位出具的工作经历证明■■★◆■■、社保缴纳证明等原件及复印件★◆■★。

　　资格审查通过者，进行笔试。笔试前将进行准考证打印(网上报名平台(◆■★◆“绍兴市交通控股集团有限公司下属企业一线管理岗招聘准考证打印■◆★★”入口下载并打印准考证)，具体时间、地点等将以短信或电话的形式通知(请考生时刻关注短信或电话通知，因考生个人原因未接收到相关信息的，后果由考生自行负责)。委托第三方安排考场、编排准考证、出卷、监考、阅卷。笔试内容根据招聘单位所需确定★■■◆◆，笔试科目为《综合知识》，笔试试卷采取客观题形式，总分100分。应聘人员必须按照招聘单位规定的具体时间、地点和要求★◆◆◆■，携带准考证和有效期内的身份证参加笔试◆■★。

　　资格复审对象根据招聘岗位应聘人员总成绩，并从高分到低分按岗位招聘计划数1■■◆:1的比例进行排名确定考后资格复审对象。若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前。面试成绩也相同的，由招聘单位组织加试■■■■。入围人员资格复审在体检前进行，时间★◆★■★■、地点另行通知★■。资格复审合格的人员具有参加体检的资格，入围人员确认不参加资格复审或资格复审不合格而产生的缺员，按该岗位应聘人员总成绩(若同分，以面试成绩高的排位在前)从高到低依次递补。

　　资格复审对象根据招聘岗位应聘人员总成绩，并从高分到低分按岗位招聘计划数1★◆★■◆■:1的比例进行排名确定考后资格复审对象。若总成绩相等，以面试成绩高的排位在前★★◆。面试成绩也相同的◆■★，由招聘单位组织加试。入围人员资格复审在体检前进行，时间、地点另行通知◆★★。资格复审合格的人员具有参加体检的资格，入围人员确认不参加资格复审或资格复审不合格而产生的缺员■★■★■，按该岗位应聘人员总成绩(若同分，以面试成绩高的排位在前)从高到低依次递补。

　　面试人员将根据招聘岗位应聘人员笔试成绩，从高分到低分按招聘计划数的3倍确定，最后一名同分的，同分者一起入围◆◆。不足3倍的，按实际人数确定。入围人员确认不参加面试而产生的缺员◆◆，按该岗位应聘人员笔试成绩从高到低依次递补◆■。

　　2025年绍兴市交通控股集团有限公司下属企业一线年绍兴文理学院编外用工招聘公告

　　面试结束后，将笔试成绩◆★■★◆、面试成绩合成计算总成绩★◆■★■★，总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%，总成绩精确到小数点后2位。

　　绍兴市交通控股集团有限公司下属绍兴市高速公路运营管理有限公司因柯诸高速公路运营管理需要，计划开展一线管理岗招聘。现就有关事项公告如下。

　　(一)应聘人员有下列行为之一的，将取消聘用资格★★◆■■★。构成犯罪的◆★◆◆◆，依法追究刑事责任■★■■★。1.报名材料或信息不实，恶意注册报名信息或通过伪造■■★★★■、涂改证件等不正当手段获取应聘资格，扰乱报名秩序和招聘工作安排的;

　　(二)具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历◆■◆■◆、专业、技能、工作经历、工作年限等条件★■■，具备胜任应聘岗位所需的相关专业知识、工作能力和身体条件。(三)国内毕业的要求在2025年7月31日前取得国家承认的国民教育系列学历、学位证书(以中国高等教育学生信息网查询情况为准)，国(境)外毕业的要求在2025年7月31日前取得国家教育部中国留学服务中心学历★■★■、学位认证证书。(四)具有适应岗位要求的身体条件和本公告规定的其他条件。

　　报名资格：(一)具有中华人民共和国国籍◆■■★★，享有公民的政治权利，遵纪守法，品行端正◆■■■◆★，爱岗敬业，团结合作，具有良好的思想品德和职业道德。

　　本次面向社会发布岗位3个，招聘一线人。具体岗位及资格条件等详见《2025年绍兴市高速公路运营管理有限公司下属企业人员招聘计划一览表》(附件1)。

　　2.在公开招聘考试中违反考试纪律的;3.在考察过程中弄虚作假◆◆，或串通他人隐瞒事实，妨碍考察工作正常进行或影响考察结论的★■★■◆;

　　绍兴市交通控股集团有限公司下属绍兴市高速公路运营管理有限公司（以下简称“运营公司”）因柯诸高速公路运营管理需要■★◆，计划开展一线年绍兴文理学院编外用工招聘公告

　　绍兴市交通控股集团有限公司下属绍兴市高速公路运营管理有限公司（以下简称★■■★★“运营公司”）因柯诸高速公路运营管理需要■◆，计划开展一线年绍兴高速公路运营管理有限公司下属企业招聘岗位及条件

　　因工作需要，绍兴文理学院向社会公开招聘编外工作人员★■■■■。现将具体招聘情况公告发布如下。

　　资格初审期间■◆，应聘人员应登录网上报名系统及时查询初审结果以及未通过的理由(因考生个人未及时查看网上审核情况所造成的后果由考生自行负责)。未通过资格初审■★◆，但仍在网上报名期限内的■■■■◆，可再次选择符合应聘条件的岗位报名并接受资格审查。未通过资格初审，但已超过网上报名期限的，应聘人员不能再改报其他岗位。

　　资格审查通过者★★★◆◆◆，进行笔试■◆◆★■★。笔试前将进行准考证打印(网上报名平台(★◆■“绍兴市交通控股集团有限公司下属企业一线管理岗招聘准考证打印■■◆★■”入口下载并打印准考证)■★★◆■，具体时间、地点等将以短信或电话的形式通知(请考生时刻关注短信或电话通知，因考生个人原因未接收到相关信息的◆★★，后果由考生自行负责)。委托第三方安排考场、编排准考证、出卷、监考、阅卷。笔试内容根据招聘单位所需确定，笔试科目为《综合知识》，笔试试卷采取客观题形式，总分100分。应聘人员必须按照招聘单位规定的具体时间■◆◆■★、地点和要求★■■◆■■，携带准考证和有效期内的身份证参加笔试。

　　绍兴市交通控股集团有限公司下属绍兴市高速公路运营管理有限公司因柯诸高速公路运营管理需要，计划开展一线管理岗招聘。现就有关事项公告如下。

　　笔试成绩通过网上报名系统公布■◆★、进面人员名单将在绍兴市交通控股集团网站公布，请考生关注。

　　(一)具有中华人民共和国国籍，享有公民的政治权利■◆★★■★，遵纪守法，品行端正，爱岗敬业，团结合作，具有良好的思想品德和职业道德。(二)具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历■◆◆■★★、专业、技能、工作经历、工作年限等条件，具备胜任应聘岗位所需的相关专业知识、工作能力和身体条件。